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    職場形象關系公司品牌
    發布日期:2016-04-29 瀏覽次數:
            在職場,一個人的職場形象不僅代表了他的個人品位和文化修養,同時也體現了所在企業的精神風貌和品牌形象。一個人的職場形象可以傳達出諸多信息:比如個人工作風格,工作能力,工作態度,工作效率等。在以往,人們往往以為形象只是指發型,衣著等外表的東西,實際現代意義上的職場形象包括儀容(外貌),儀表(服飾及職業氣質),以及儀態(言談舉止)三方面。其中最為講究的便是形象與職業地位的相互匹配。
            張婷婷是位財稅專家,高學歷,精通業務,能為客戶提供很好的建議。在公司也一直表現相當出色。但是在一次大客戶受理中,對方卻對她的能力提出質疑。原因是張婷婷身材嬌小,穿著打扮傾向于可愛型,對方看她像個小女孩兒,對她提出的建議缺少安全感,難以信賴。后來經過老師建議,讓她在著裝方面予以改變,注重強調出專家學者的氣勢,身著深色套裝,再換一副黑邊眼鏡。這樣張婷婷聽從了老師建議后,很多客戶對她的態度發生了根本性改變,成為了她固定客戶。因為業績出色,又很快被公司提拔到領導崗位上了。而且客戶從張婷婷身上看到公司的規范管理,專業實力等綜合素質。
    一、職場形象決定職場命運
       在這個越來越眼球化的社會,一位職場人士的形象將可能左右在其職業生涯發展的前景。甚至會影響到一個人的成敗。在職場中個人工作能力是關鍵,但同時也需要注重自身形象的設計。尤其在求職,工作,會議,商務談判等重要活動場合,形象好與壞將直接影響個人的成敗和所在公司的形象。
    二、成熟穩重是專業形象關鍵。
       所謂職業形象,當然要與我們從事的職業緊密結合。而其中最重要的當然是要體現出你在職業領域中的專業性。任何使你不夠專業的形象,都會讓人認為你不適合你的專業。要想事業有成,首先要讓人看起來就像事業有成。
       成熟穩重是我們財務專業形象的關鍵,所以在日常工作中,一定要注意表現出自身的成熟。避免臉紅,手足無措,眼神游離等缺乏控制力的表現。這不僅會損害自身形象,更會損害公司形象。另外在言談中要表現出足夠的智慧,幽默,自信和勇氣,少用“嗯,呵呵”等語氣詞。會使自身看起來果斷而可靠。
      三、職場形象要突出公司形象,體現公司氣質。
      職場形象的功能在于交流和自我表達,在于塑造個人品牌和企業品牌。比如工裝統一,佩戴工牌就體現公司規范管理,電話禮儀,言談舉止就體現了公司行為規范等等。所以,你保持微笑,公司就會燦爛。
       職業形象體現在律己,敬業的整個過程。涉及穿著,交往,溝通,情商等內容。從修養角度講,職場形象可以說是一個人內在修養和素質的外在表現;從交際角度講,職場形象可以說是人際交往中適用的一種藝術,一種交際方式或者交際方法。是人際交往中約定俗成的給人以尊重,友好的習慣做法。從傳播的角度角度講,職場形象可以說是進行相互溝通的技巧。因此,從職場形象來看,多角度,多方位反映公司的綜合氣質。
      總之,職場形象是我們日常工作中時刻應該關注的。內在修養的提煉更是日積月累的長期過程。因此我們要時刻注意自己的儀態,形象,它將直接反映出我們的工作態度和公司精神風貌。
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